協和エージェントってどうなの?40代間近の底辺エンジニアが転職希望??

協和エージェントって40歳手前のエンジニアが転職しても大丈夫なのか?

とりあえず私の経歴でそもそも応募しても問題なさそうなのか、経歴を書いていこう。

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・IT業界12年ぐらい

・転職経験4回(若い時無計画過ぎた)

・Windows server系の運用は結構得意(経験10年)

・Windows server系の構築はまあまあ得意(経験5年ぐらい?)

・クライアント周りのトラブルシューティングもできるよ(IT業界に入ってからずっとやってる)

・クライアント端末の管理や大量展開はだいぶ得意(経験年数は2~3年だけど知識豊富。大型案件多数担当)

・ネットワークとLinuxは多少わかる(内容の把握とその手の専門家と会話可能)

・プログラムはかじった程度。powershell等のスクリプトは書ける(自信はない)

・拠点責任者の経験あり(4年間やってた。めちゃしんどかったw)

・拠点長してた時に営業や採用経験あり(これも4年かな)

結局ITインフラに偏っていてプログラムに関しては素人に毛が生えたくらい。

では協和エージェントの募集要項を見ていこう。

協和エージェントの募集要項

ここからは協和エージェントという会社の「対象となる人」を見ていこう。

わい

どんな人が対象ですか??

 会社の人

【専門卒以上】システム系のエンジニア実務経験をお持ちの方 ※社内SE未経験の方も歓迎

わい

システム系エンジニア??

サーバー触ったことがあればいけるのか?

言ってることが良くわからないな。。。

会社の人

【こんなタイプの方には最適な環境です】
・Visual Basic(VBA)の使用経験
・「自社開発」に興味がある
・幅広く任される裁量が欲しい
・周囲のメンバーやユーザー(社内の他部門のスタッフ)と円滑にコミュニケーションを取れる
・ワークライフバランスを大切にしたい

わい

まあそこまでハードルは高くないか。

VBAも触れるし、それ以外は技術的な話でもないし。

会社の人

月給23万円~
※年齢、経験、前職給与、能力等を考慮して決定させていただきます。
※固定残業代(月45時間/5万円~)含む。
 45時間を超える場合の支給もあります。

【モデル年収350万円~550万円】

わい

固定の残業時間多くないw?

これだけ多いということは基本給少なさそうだし、ボーナスに不安ありそうやね。

協和エージェントに転職して大丈夫?

わい

ここまで固定残業代多いと厳しい。

会社の雰囲気もちょっと自分に合ってないような気がするし。。。

なんとなく40代のおっさんには合ってないかな、収入面も雰囲気も。

パス。

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